中間管理者は会社の方針や業務の責任と部下の指導や管理と職場の中ではもっとも大変でストレスのかかる職です。 残念ながら中間管理者自身がウツになってしまい自殺者も多いのが現実です。 いかに中間管理者としてメンタルアを知るかは会社にとって大きな鍵になります。講座を通してメンタルケアの本質を知りましょう。

講座の一例

1. 社会の実情と社員の思考を考える
2. 職場における人間関係の大切さ
3. ウツの傾向の社員の早期発見
4. ウツ状態にある社員に対する対処方法
5. ウツの原因と悩みの大きさを知る
6. 職場のリーダーとしての悩みの聴き方
7. 言葉の大切さ
8. 自分がウツにならないためのコツ
9. リーダーがやらなければならないメンタルケアを意識した職場作り
10. メンタルと食の重要性を知る
11. 実例紹介

開催予定の講座一覧（中間管理者向け）